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Recruit採用情報
北海道でクラウドビジネスを広げる
Challenge together.
ビジネスが変化するスピードが
上がり続けている昨今、
企業がさらなる成長を目指すためには
ITを利用した業務改革の断行が
必要不可欠です。
しかしながら「改革」という
不確実性の高い目標を実現させるためには
困難が伴います。
私たちは変化に対応しやすい
Salesforceの専門家として、
みなさまの業務改革へのチャレンジを
強力に支援いたします。
キットアライブで働く
働き方やビジネスモデルを変革するDX。そこではお客さまの問題を分析して解決方法を提案する「ビジネスデザイナー」が求められています。キットアライブでは、技術力を高めるだけでなく、お客様と向き合って仕事を進めることで企画力・提案力・推進力を高め、「ビジネスデザイナー」となることを目指した実践を積み重ねています。
ハイブリッドワーク
リモートで効率よく仕事を進め、オフィスで社員同士が活発にコミュニケーションを取る、といった柔軟な働き方を実現できる環境を整えております。
オンラインでもチームごとの朝会、隔週で行う全員参加の昼会、グループチャットなど、雑談を生む取り組みを積極的に行い、
リモートワーク特有のコミュニケーション不足を補っています。
求める人物像
- 自己研鑚
- クラウドなど新しい情報を自ら取り入れ、自己研鑚に励むことができる方。
- 柔軟性
- 素直に周囲の情報を吸収し、柔軟に取り入れることができる方。
- 自律した行動
- 失敗を糧にし、成長するために自律した行動がとれる方。
インタビュー
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菅野大輔さん
2016年入社
代表を信頼して設立メンバーとして参画 -
工藤玲美さん
2018年入社
異業種からの転職・学生時代に学んだデザインを活かして -
矢野佳織さん
2019年入社
北海道でも東京と同じレベルの仕事ができる -
有野翔太郎さん
2019年入社
札幌でSalesforceをやるのならキットアライブ
募集要項
Salesforceエンジニア
SFA・CRM分野だけでなく、業務系システム構築のプラットフォームとして需要が拡大しているSalesforce。クラウドプラットフォームを利用したシステム開発にご興味がある方、北海道で最先端の技術に触れたい方、お客様の顔が見える環境で経験を積みたい方からのご応募をお待ちしております。
| 職務内容 |
クラウドプラットフォームであるSalesforceを用いたWeb系システム構築。 ・アジャイル型プロジェクト推進 ・顧客への提案活動 ・要件定義、設計、製造、テスト、導入支援 ・コミュニティマネジメント ・保守業務 ※自社での開発となります。技術者派遣事業は行っておりません。 |
|---|---|
| 勤務地 |
札幌市北区北7条西1丁目1-5 丸増ビルNo.18 9階 最寄り駅：JR札幌駅 徒歩3分/地下鉄南北線・東豊線さっぽろ駅 徒歩7分 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 就業時間 | 9:00～18:00（休憩時間：12:00～13:00） |
| 休日 | 土・日曜日、祝祭日、年末年始6日間、慶弔特別休暇、有給初年度10日間 |
| 必須要件等 |
■中途採用 【対象学部・学科】 不問。【必須要件・資格】 Web系システム構築経験1年以上（HTML、JavaScript、CSS、Java、C#.NET 等）。 【歓迎要件】 Salesforce開発経験（Apex・Visualforce）／資格保有者歓迎。 【求める人材像】 クラウドなど新しい情報を自ら取り入れ、自己研鑚に励むことができる方。 ■新卒採用 【対象学部・学科】 不問 【求める人材像】 ・クラウドに興味がある方 ・北海道で最先端の技術に触れたい方 ・HTML、JavaScript、CSS、Java、C#.NET 等の知識がある方 |
| 給与 |
月給 250,000円 以上（年俸制） ※年俸額を12ヶ月で割った額が月額となります。 ※新卒初任給についてはマイナビ新卒をご参照ください。 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、在宅勤務手当、KidsAlive手当（子ども養育支援手当）、産休・育休制度、介護休職制度、UCカードプライズ加入可能、社内に畳スペースがあるリフレッシュルームを完備 |
| 待遇・福利厚生 | 給与は個人の能力により年棒制にて決定させていただきます。クラウドという需要が増え続けているプラットフォームを取り扱い、自らの力でビジネスを切り開いていくチャレンジをしたい方の応募をお待ちしております。 |
新卒採用の方
マイナビ2025でエントリー
中途採用の方
エントリーフォームへ中途採用フロー
すべてWEB実施を予定しております。
数字で見る働き方
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平均年齢
33.8歳
2023年12月現在
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平均勤続年数
3.8年
2023年12月現在
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離職率
6.3%
2023年12月期実績
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月平均所定外労働時間
15.4時間
2023年12月期実績
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男女比
7:3
2023年12月現在
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従業員のエンジニア比率
87%
2023年12月現在